Si se votara a favor del ingreso de un sindicato en Sysco Allentown, su paquete de sueldo y beneficios estaría sujeto a negociaciones. Si bien nosotros negociaríamos de buena fe, contrariamente a lo que el sindicato podría estar diciéndole, no hay garantía alguna de que usted obtendrá más o mejores sueldos o beneficios.
El hecho es que podrían terminar con más, con lo mismo o con MENOS después de finalizado el proceso de negociaciones.
Y recuerden, podrían tener que tomar en cuenta las cuotas sindicales en esa ecuación. Si después de las negociaciones terminan con lo mismo que tienen ahora, si tienen que pagar cuotas o cargos sindicales, en realidad terminan con menos.
En Sysco Allentown reciben más que solo una remuneración: reciben un sueldo competitivo Y un plan de beneficios integral que incluye varios planes de cuidado de la salud, beneficios para la jubilación, licencias con goce de sueldo y una serie de beneficios adicionales y descuentos de la compañía.
Más importante aún, ¡reciben todos estos beneficios provistos por la compañía SIN PAGAR CUOTAS SINDICALES!
Este sitio web está diseñado como un recurso para nuestros colegas y sus familias mientras consideran sus opciones respecto a la sindicalización del lugar de trabajo de hoy. La decisión de ser representados o no por un sindicato es importante por muchas razones. Mas ››
Si tienen preguntas, por favor pregunten aquí; de lo contrario, acudan a cualquier gerente o supervisor y con todo gusto contestaremos cualquier pregunta que tengan.
Dar su voto es sumamente importante. No deje que otras personas decidan su futuro sin que usted tenga voz ni voto. El resultado de las elecciones será determinado por la mayoría de los colegas que voten. Más ››
Sysco Allentown está comprometido con contestar sus preguntas y proporcionarles hechos y datos importantes para que ustedes los consideren antes de decidir si desean encomendar su empleo y su futuro a los Teamsters. Algunos recursos independientes que quizá deseen contactar e investigar:
Center for Independent Employees (Asesoría legal gratuita)
National Right to Work Foundation (Asesoría e información legal gratuita)
Para obtener más información sobre los sindicatos, consulte estos recursos:
Calculadoras: Cuotas | Inversiones | Huelga